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Formation Qualifiante
ERTS - Formation Qualifiante - Formateur de terrain
Formateur de terrain
La fonction de formateur de terrain est devenue essentielle pour l’évolution des formations et des pratiques professionnelles dans le domaine de l’éducation spécialisée et du travail social. La formation de formateur de terrain permet de structurer la démarche de formation dans le cadre des établissements et service des secteurs éducatif, social et médico-social.

Secteur professionnel
La formation concerne les professionnels qui encadrent les stages prévus pour les formations dans le domaine de l’éducation spécialisée et du travail social.

Formation
Cf. arrêté du 22 décembre 1998 du Ministère de l’Emploi et de la Solidarité
La formation de formateur de terrain est organisée en 2 modules, d’une durée de 120 H chacun.

Module 1 : permet d’appréhender les enjeux qui traversent le champ de la formation et de développer les capacités du professionnel à remplir la fonction de formateur. Il est organisé selon 3 axes : notion générale, formation pédagogique, accompagnement pédagogique de la pratique de formateur de terrain.

Module 2 : peut être réalisé si le module 1 a été validé.

80 H sont consacrées à un approfondissement selon 2 axes :
- approfondissement des référentiels de connaissances propres au secteur
- expérimentation d’une pédagogie active en situation.

40 H sont organisées de façon optionnelle :
- conception, réalisation d’une action de formation
ou
- une démarche de recherche sur les aspects pédagogiques et psychosociologiques d’une démarche qualifiante.

Validation
Module 1 : présentation et soutenance d’un travail écrit relatif à un projet d’accompagnement.
Cette validation est assurée sous la responsabilité de l’ERTS.

Module 2 : présentation et soutenance d’un mémoire.
Cette validation est réalisée sous la responsabilité du DRASS

Conditions d'accès
Etre titulaire d’un certificat ou diplôme d’Etat de niveau III en travail social.
Justifier de 3 années d’exercice de la profession correspondant au certificat ou diplôme d’Etat.

Frais de formation
Financement par l’employeur - prise en charge par les OPCA – Formation 2006 / 2007 : 1800€ par module.

En savoir +
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